Eine Einführung in die Psychologie.
Es gibt kaum psychologische Basisliteratur, die so vorbehaltlos empfohlen werden kann, wie dieses schon klassische, aber völlig aktualisierte Werk. Auch im Mentaltraining, Lebensberatung, Pädagogik, Medizin usw., ist es ein ideales Lehrbuch und als Nachschlagewerk einsetzbar.
Das Buch von den Autoren Philip G. Zimbardo, Richard J. Gerrig, ist eine gelungene Mischung aus wissenschaftlicher Strenge und Darstellung der Relevanz der Psychologie für aktuelle Lebensbelange. Es ist sehr breit angelegt und daher in erster Linie als Einführung für das Studium von Psychologen, Mentaltrainer, Pädagogen, Coaches usw. zu empfehlen.
Die Psychologie wird ihnen hier so gezeigt, wie wir möchten, dass sie wahrgenommen wird: wissenschaftlich und forschungsfundiert, anwendbar im täglichen Leben, nützlich für das Wohl des Einzelnen und der Gesellschaf, gehe es nun um die individuelle Lerntechnik, therapeutische Verhaltensänderungen oder um die internationale Friedenspolitik. Wer dieses Standardwerk durchgearbeitet hat, weiß, was die Psychologie ist, was sie will und was sie kann.
Gestaltung und Layout der über 900 Seiten wirken durchdacht und lockern das Buch auf durch farbige Hervorhebungen, eine klare Struktur, Merksätze, Tabellen und gut ausgesuchte Illustrationen. Besonders das Stichwortverzeichnis ist sehr umfangreich und somit bestens zum schnellen Nachschlagen geeignet. Das Buch ist voll von spannenden Beispielen und irgendwie schaffen es die Autoren, selbst trockenere Themen mit einer spielerischen Leichtigkeit zu vermitteln. Eines der wenigen Lehrbücher, die richtig Spaß machen.
Die Inhalte:
Ziele, Ansätze und Methoden der modernen Psychologie – Biologische Grundlagen – Wahrnehmung – Bewusstsein – Lernen und Gedächtnis – Kognitive Prozesse – Motivation – Emotion, Stress und Gesundheit – Soziale Einflüsse und Prozesse – Entwicklung – Persönlichkeit – Diagnostik und Intelligenzforschung – Klinische Psychologie: Psychische Störungen erkennen und verstehen – Klinische Psychologie: Therapieren – Erziehungsstile und Erziehungsprozesse: Eine Einführung in ausgewählte Bereiche der Pädagogischen Psychologie – Arbeits-, Betriebs- und Organisationspsychologie: Die Arbeitswelt gestalten.
